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【卷首】建设有中国特色的安利1

变之8年2

AmericanWay4

中国特色6

遭遇麻烦后继续8

漫漫前路10

第一章 安利之路13

创业之初14

走向世界19

国际化的安利21

中国化的麻烦23

全面破例24

两代安利27

第二章 家族企业31

危险的传承33

安利模式：平静的过渡34

要继承，也要创新38

家族品质41

家族营销理念44

上市还是回购46

家族还是企业：利益的天平47

家族企业启示录50

第三章 直销安利53

优质产品成就安利54

直销与传销56

非法“老鼠会”57

安利胜诉59

直销进入中国61

转型前后62

清者自清65

家家有本难念的经67

第四章 开设店铺70

“店铺销售，可雇佣推销员”70

从一到百的跨越72

店铺有店铺的优势75

卖场VS专卖店76

强有力的店铺支持体系：物流支持、资金流支持、信息流支持77

服务至上81

直销的出路83

全心全意83

第五章 安利的数字化生存87

数字时代的挑战88

台湾安丽的成功经验91

安利（中国）的数字生活93

安利（中国）电子商务平台94

第六章 打造安利品牌效应97

直销不等于不作广告97

一掷千金99

诚信和质量是最好的广告102

两条腿走路104

塑造企业品牌106

品牌是一种无形资产108

第七章 情系上海滩——纽崔莱的中国故事110

美国男孩的中国情结112

初到上海114

选美大会116

植物的奥秘117

软禁时光119

重返上海滩120

紫花苜蓿的启示122

纽崔莱公司的直销计划123

今日纽崔莱125

严谨生产126

在中国的品牌建设129

第八章 雅姿的色彩132

关于安利雅姿133

美人美妆135

不走相同路136

科技令色彩更美丽139

雅姿的推广141

不做动物实验的雅姿142

第九章 在安利上班145

从LOGO看安利146

亚洲最佳雇主的用人之道148

员工培训153

非典时期的安利157

男人世界中的精灵160

第十章 郑李锦芬：安利女人的幸福生活160

平和的心162

退一步思考问题163

破旧立新因地制宜165

爱中的女人167

第十一章 公益与公关170

“哈佛培训班”170

取之中国用之中国172

环保真谛175

有故事的环保袋177

第十二章 冷静等待直销立法180

被糟蹋了的“传销”182

打击传销、规范直销184

十项振兴计划187

直销仍需规范191

千呼万唤直销法193

双赢的立法196

翘首以待198

第十三章 安利（中国）8年总结：为你骄傲200

第十四章 附录205

德·狄维士访谈205

安利（中国）发展方针209

安利消费保障212

申请安利工作214

安利优惠顾客216

参考书目218