图书介绍

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公司目标
  • 安德鲁·凯伊(ANDREWKEAY)著 著
  • 出版社: 北京:中国人民大学出版社
  • ISBN:9787300186276
  • 出版时间:2014
  • 标注页数:342页
  • 文件大小:152MB
  • 文件页数:366页
  • 主题词:公司-企业管理

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图书目录

第1章 上市公司:背景、理论与目标1

1.1背景1

1.2目标的必要性5

1.3公司8

1.4本书中的特殊争议问题9

1.5研究背景10

1.6本书重点12

1.7本书所述争议性问题的重要性13

1.8公司理论17

1.9本书结构25

第2章 股东利益至上理论43

2.1引言43

2.2何谓股东利益至上45

2.3股东利益至上理论的内涵47

2.4股东价值最大化的原因53

2.5股东利益至上理论的创立背景54

2.6支持论点55

2.7理论争议与普遍批判58

2.8理论的应用80

2.9结语82

第3章 利益相关者理论118

3.1引言118

3.2何谓利益相关者理论120

3.3基本原理及支撑论据128

3.4忧虑与驳斥132

3.5理论的应用153

3.6结语155

第4章 实体最大化及永续性模式181

4.1引言181

4.2新模式182

4.3实体概念184

4.4模式阐释196

4.5区分模式215

4.6结语216

第5章 实体最大化及永续性模式的实施238

5.1引言238

5.2其他理论的实施239

5.3实体最大化及永续性模式下的实施选择243

5.4结语266

第6章 投资者282

6.1引言282

6.2投资者的广泛选择283

6.3投资者284

6.4 EMS与投资者292

第7章 公司治理的自主管理权与责任299

7.1引言299

7.2自主管理权300

7.3问责305

7.4结语315

第8章 公司利润分配326

8.1引言326

8.2公司利润327

8.3利润分配328

8.4结语335

第9章 结语338

后记341

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