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第一章 领导气质修养3

第一节 领导者气质3

第二节 领导者的内在气质修炼7

第二章 领导个人魅力修炼11

第一节 领导者的个人魅力11

第二节 领导风度的具体体现21

第三章 领导文化知识素养30

第一节 领导者的知识结构30

第二节 相关文化知识32

第四章 领导智能素质34

第一节 领导者的能力构成34

第二节 领导者的科学决策能力40

第五章 领导品格修养61

第一节 领导者品格修养的体现61

第二节 领导品格修养中的方法修养68

第三节 领导品格修养中的文化修养72

第四节 提高领导品格的途径80

第六章 领导思想素质92

第一节 概述92

第二节 领导者思想素质的表现形式95

第七章 领导作风素质98

第一节 实事求是，密切联系群众98

第二节 谦虚谨慎99

第三节 领导者的吸引力101

第八章 现代领导的道德素质105

第一节 领导者必备的道德修养105

第二节 领导者道德修养的误区114

第三节 领导者道德力量的发挥116

第九章 领导组织管理素质124

第一节 合理设置组织机构124

第二节 科学地选拔人才124

第三节 做好协调工作143

第四节 有较强的号召力156

第五节 领导者增强号召力的实践164

第六节 提高组织能力的途径191

第七节 有较强的危机管理能力193

第十章 领导职业效能素质198

第一节 领导者提高效率和效能素质的表现198

第二节 领导者提高效能和素质的方法199

第十一章 领导自我控制与开拓创新素质210

第一节 领导者要培育自我控制力210

第二节 领导者自我控制的原则与方法213

第三节 领导者自我控制的策略234

第四节 现代领导的心理素养239

第五节 领导者要充分发挥创造力266

第六节 领导者的“头脑风暴”创造法288

第七节 领导者创造力的训练292

第十二章 品格：领导魅力之源313

第一节 品格的感召力317

第二节 品格的凝聚力328

第三节 品格的吸引力332

第四节 品格的震憾力341

第五节 品格的创造力347

第十三章 开明品格的力量354

第一节 开明领导的用人之道355

第二节 开明领导的谋略思想376

第三节 开明领导的处事方略397

第十四章 诚实品格的力量402

第一节 诚实会赢得信任402

第二节 诚实会赢得尊重405

第三节 诚信会令人追随407

第十五章 博爱品格的力量411

第一节 博爱品格更会被人“爱”411

第二节 同情弱小更显品格伟大416

第十六章 正直品格的力量419

第一节 公正坦率的正直品格420

第二节 正义公道的正直品格427

第三节 开诚布公的正直品格432

第十七章 坚毅品格的力量441

第一节 政治家的坚毅品格441

第二节 军事家的坚毅品格447

第三节 企业家的坚毅品格453

第十八章 宽容品格的力量461

第一节 宽容待人的品格力量461

第二节 宽容处事的品格力量469

第十九章 自信品格的力量472

第一节 对目标坚定不移的自信品格473

第二节 做事情坚决果断的自信品格479

第三节 危难中勇不退缩的自信品格490

第二十章 自律品格的力量494

第一节 严于律己494

第二节 以身作则500

第三节 廉洁自律502

第二十一章 尽责品格的力量507

第一节 对工作负责任的品格507

第二节 对人负责任的品格512

第二十二章 智慧品格的力量516

第一节 知人识人的智慧516

第二节 审时度势的智慧524

第三节 大智大勇的智慧528

第四节 开拓创新的智慧532

第五节 机智果断的智慧536

第二十三章 卓识品格的力量540

第一节 高瞻远瞩的卓识品格540

第二节 洞察先机的卓识品格546

第三节 明察秋毫的卓识品格550

第四节 韬光养晦的卓识品格551