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总序1

序言1

1 19世纪初劳动价值论的命运1

1.1 古代希腊和中国哲人的“天才”和“创见”1

1.2 配第对劳动价值论的最初探索4

1.3 斯密价值理论的成就及其局限7

1.4 李嘉图劳动价值理论概述11

1.5 对李嘉图劳动价值论解释的各种观点13

2 从劳动价值论的反对者向赞成者的转变21

2.1 马克思对劳动价值论的异议21

2.2 唯物史观创立中的重大转折30

2.3 向劳动价值论拥护者的转变36

3.1 《伦敦笔记》的思考47

3 劳动价值论的探索和创新之路47

3.2 《1857--1858年经济学手稿》的探索54

3.3 《资本论》创作中的重要发展62

3.4 《资本论》第一卷出版后的新探讨69

4 《资本论》与劳动价值论的科学方法和理论体系75

4.1 《资本论》理论体系与劳动价值论的整体把握75

4.2 从方法论上理解《资本论》中的劳动价值论83

4.3 从结构上解读《资本论》中的劳动价值论89

5 19世纪和20世纪之交劳动价值论的命运99

5.1 恩格斯晚年对劳动价值论的研究99

5.2 伯恩施坦对劳动价值论的“修正”及其影响112

5.3 希法亭对庞巴维克的反击及其意义121

6 马克思劳动价值论是发展的理论135

6.1 马克思劳动价值论在时代变化中发展135

6.2 劳动价值论与社会主义经济学的命运140

6.3 劳动价值论在与西方主流经济学价值理论论争中的发展154

7 当代资本主义与劳动价值论的新课题168

7.1 科技革命的发展对劳动价值论的挑战168

7.2 阶级矛盾的缓和对劳动价值论的影响175

7.3 产业结构变化对劳动价值论发展的新要求181

7.4 经济全球化与劳动价值论的国际应用186

8 劳动价值论与当代社会主义经济理论及实践193

8.1 劳动价值论的制度规定性与体制规定性193

8.2 社会主义市场经济的发展对劳动价值论的挑战197

8.3 第三产业的发展与劳动价值论的新课题202

8.4 私营企业主的管理与劳动价值论206

9 劳动内涵的新变化212

9.1 价值实体与“总体工人”212

9.2 简单劳动与复杂劳动222

9.3 第三产业的劳动与劳动价值论229

9.4 劳动对象化的物质性和非物质性234

10 价值创造的意义239

10.1 价值创造与价值分配239

10.2 活劳动与物化劳动245

10.3 价值创造与财富生产251

11 价值的转化形态256

11.1 从价值到生产价值的转化256

11.2 生产价格在认识和运用劳动价值论中的意义266

11.3 价值创造与价格形成273

12 国际价值的新形态283

12.1 马克思的国际价值思想概述283

12.2 对伊曼纽尔关于国际价值新形态探讨的评析292

12.3 国际价值的研究与劳动价值论的新发展299