图书介绍

人力资源管理专业英语教程2025|PDF|Epub|mobi|kindle电子书版本百度云盘下载

李严，李浚帆主编；孔晓春副主编著
出版社：北京：北京交通大学出版社
ISBN：9787512107861
出版时间：2012
标注页数：230页
文件大小：18MB
文件页数：237页
主题词：人力资源管理－英语－教材

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图书目录

PART Ⅰ Staffing 人员管理2

Unit 1 Help Your People Look for a New Job—Are You Ready?2

Unit 2 New Way to Spot the Candidates11

Unit 3 How to Make an Interview Effective?17

Unit 4 Retention from the First Day28

PART Ⅱ Compensation＆Benefits 薪酬与福利38

Unit 5 A General Compensation Structure38

Unit 6 Intangible Reward47

PART Ⅲ Performance Management 绩效管理56

Unit 7 Implement a Successful Performance Management Process56

Unit 8 What Should We Appraise?66

Unit 9 Make 360-degree Feedback More Effective74

PART Ⅳ Training Management 培训管理84

Unit 10 To Start with Competency Modeling84

Unit 11 Implementing the Four Levels Training Evaluation94

PART Ⅴ Personal Development 个人发展104

Unit 12 Three Steps to Personal Career Development104

Unit 13 Lucky George-A Typical Talent Development Program113

Unit 14 Leadership Development Approaches120

Unit 15 Identify the Right Leadership129

PART Ⅵ Organizational Development 组织发展140

Unit 16 OD Basis140

Unit 17 Employee Engagement150

Unit 18 Succession Planning159

Appendix 1 Glossary167

词汇表188

Appendix 2 Reference Translation for Texts188

课文参考译文230

References230