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卓越领导之道——锻造能把持大局的个人魅力1

1．充分利用自己的领导魅力3

2．海纳百川的胸襟7

3．远见卓识及敏锐的观察力11

4．和员工一起努力14

5．做个微笑的领导者18

6．勇于承担责任的大家风范21

7．打造超强执行力25

卓越领导之道——品格是优秀领导能力的基石29

1．伟大的品格造就伟大的领导31

2．真诚是领导者最重要的品质33

3．说到做到，信守承诺36

4．凡事要以身作则39

5．培养良好的自控能力42

6．谦虚谨慎品自高45

7．处理事务时要公私分明48

8．吾日三省吾身，不断更新自我50

9．与阿谀奉承的人拉开距离53

卓越领导之道——传递炽热的激情来感染团队57

1．用爱点燃员工的热情59

2．领导比管理更加重要62

3．原则不变方法要变通65

4．注重“涵养”，提升领导魅力69

5．调动员工的积极性，凡事全力以赴72

6．和员工分享资源和成果75

7．让员工感受到自己的重要79

卓越领导之道——有效沟通是管理成功的一半83

1．把沟通当作工作的重要部分85

2．让你的员工心悦诚服89

3．真正地倾听和充满好奇心地提问93

4．为员工创造通畅的沟通环境97

5．不要逃避冲突和矛盾101

6．领导者要乐于倾听105

7．少命令，多商量109

8．让你的员工畅所欲言112

9．展示自己的语言魅力116

卓越领导之道——修炼内圣外王的领导者心态121

1．自信心态，具有天纵英才的万丈豪情123

2．积极心态，可以战胜一切的力量127

3．尊重心态，用心管理的原则是尊重131

4．期望心态，给予期望，激发员工潜能135

5．合作心态，与员工做朋友139

6．赏识心态，好员工是赏识出来的143

7．授权心态，让授权成为解放自我、管理员工之法宝147

8．分享心态，与员工分享一切值得分享的东西151

卓越领导之道——具备多谋善断的过人决断力155

1．成功领导一定要有智慧决断的魄力157

2．领导者要巧用决策智囊团160

3．决策之前要掌握全面信息163

4．制定科学有效的决策166

5．提高每个决策的精准度169

6．做决策最忌拖延173

7．练就一双善抓良机的慧眼177

8．小事糊涂，大事拍板181

9．决策关键在于执行184

卓越领导之道——保持持久的学习与创新能力187

1．学习能力是领导者的基本素质189

2．创新才能跟上日新月异的形势193

3．突破心中的思维定势197

4．善于提出问题199

5．时刻保持对领先的追求203

6．竞争是一种人格魅力207

7．没有不能克服的障碍210

8．敢于弃旧图新，迎难而上213

卓越领导之道——提升应变和危机处理的能力217

1．面对突发事件要从容应对219

2．危机是企业的生死门221

3．对危机的绝对控制能力224

4．居安思危，防患于未然226

5．积极反应，化危机为生机229

6．从危机中进行学习232

7．乐观面对困难237

8．要深谋远虑，以不变应万变241