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第一章 导论1

第一节 劳务派遣概述1

第二节 我国劳务派遣的基本情况3

第三节 欧盟和一些国家的劳务派遣制度11

第四节 我国劳务派遣法律规范的修改与完善18

第二章 劳务派遣用工的法律地位及其岗位、数量限制27

第一节 劳动用工制度改革与劳务派遣用工发展28

第二节 劳务派遣用工的法律定位34

第三节 劳务派遣用工是一种补充用工形式37

第四节 劳务派遣用工岗位与数量限制40

第三章 劳务派遣业务经营许可42

第一节 劳务派遣业务经营许可42

第二节 许可条件和程序52

第四章 被派遣劳动者的权利保护59

第一节 概述59

第二节 被派遣劳动者享有同工同酬的权利60

第三节 被派遣劳动者享有的民主权利68

第四节 跨地区派遣劳动者的特殊规定74

第五章 劳动合同和劳务派遣协议的订立与履行80

第一节 概述80

第二节 劳动合同的订立与履行85

第三节 劳务派遣协议的订立与履行102

第四节 用工单位的义务109

第五节 劳务派遣单位的义务120

第六章 法律责任132

第一节 概述132

第二节 用工单位的法律责任144

第三节 劳务派遣单位的法律责任150

第四节 用人单位和劳务派遣单位的侵权责任152

第五节 用工单位和劳务派遣单位的连带责任157

第七章 劳动合同法修改后新旧法实施的平稳过渡165

第一节 关于修改决定的施行日期165

第二节 关于过渡事项的规定166

附录：170

一、有关法律、行政法规、司法解释170

1．全国人民代表大会常务委员会关于修改《中华人民共和国劳动合同法》的决定（2012年12月28日）170

2．中华人民共和国劳动合同法（2012年12月28日）172

3．中华人民共和国劳动合同法实施条例（2008年9月18日）190

4．最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（2001年4月16日）196

5．最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）（2006年8月14日）200

6．最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）（2010年9月13日）204

二、相关立法资料207

1．关于《中华人民共和国劳动合同法修正案（草案）》的说明207

2．全国人民代表大会法律委员会关于《中华人民共和国劳动合同法修正案（草案）》审议结果的报告210

3．全国人民代表大会法律委员会关于《全国人民代表大会常务委员会关于修改〈中华人民共和国劳动合同法〉的决定（草案）》修改意见的报告213

后记215