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第一章 世界人才思想的产生与发展1

第一节 古代人才思想的启蒙1

第二节 近代人才思想的源流3

第三节 现代人才思想的形成与多元化6

第四节 当代人才思想的发展9

第二章 西方远古时期的人才思想13

第一节 西方远古时期的人才思想渊源13

第二节 西方哲学的奠基者——苏格拉底的人才思想14

第三节 西方哲学之王——柏拉图的人才管理思想19

第四节 百科全书式的学者——亚里士多德的人才思想24

第五节 马库斯·塔留斯·西塞罗的雄辩家思想29

第六节 马库斯·法比乌斯·昆体良的雄辩家思想32

第三章 中国古代的人才思想35

第一节 原始社会后期的人才思想萌芽35

第二节 春秋战国时期的人才思想36

第三节 秦汉时期的人才思想51

第四节 唐宋时期的人才思想80

第五节 明清时期的人才思想109

第六节 古代人才思想的历史演变117

第四章 西方近代的人才思想125

第一节 、古典经济学的创立者——威廉·配第的人才思想125

第二节 古典经济学之父——亚当·斯密的人才思想128

第三节 德国古典哲学的创始人——伊曼努尔·康德的天才思想130

第四节 约翰·沃尔夫冈·冯·歌德的天才思想136

第五节 格奥尔格·威廉·弗里德里希·黑格尔的天才思想140

第六节 亚瑟·叔本华的天才思想143

第七节 法兰西斯·高尔顿的天才论146

第八节 阿弗里德·马歇尔的人才思想148

第五章 中国近代的人才思想152

第一节 近代人才思想的源流152

第二节 近代人才思想的兴起154

第三节 洋务运动时期的人才思想168

第四节 维新派的人才思想183

第五节 孙中山的人才思想189

第六节 蔡元培的人才思想194

第六章 西方现代的人才思想198

第一节 世界经营管理大师——松下幸之助的人才管理思想198

第二节 理查德·科克的人才思想201

第三节 威尔德·迪威特·班克罗夫特的人才层次思想204

第四节 艾伦·罗伯逊和格雷厄姆·阿比的人才管理思想206

第五节 日本经营之圣——稻盛和夫的领导者观208

第七章 美国的人才思想212

第一节 发生学的人才思想212

第二节 成功学与领导力思想222

第三节 人才资本的先驱性研究——人力资本学说233

第四节 管理学的人才思想242

第五节 人才测评和人才层次思想260

第六节 科技人才和能人思想267

第八章 马克思主义的人才思想276

第一节 马克思主义人才观的产生与特征276

第二节 卡尔·亨利希·马克思的人才思想279

第三节 弗里德里希·冯·恩格斯的人才思想283

第四节 弗拉基米尔·伊里奇·列宁的人才思想285

第五节 马克思主义人才思想的价值与影响291

编辑说明294

后记297

参考文献299