图书介绍
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- 吴帅著 著
- 出版社: 北京:中国社会科学出版社
- ISBN:9787516147801
- 出版时间:2014
- 标注页数:219页
- 文件大小:26MB
- 文件页数:228页
- 主题词:人才引进-研究-中国
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图书目录
第一章 海外引才背景与趋势1
第一节 人才国际流动形势1
第二节 我国海外引才概况12
第三节 本书的研究对象与思路23
第二章 海外引才机制的构成29
第一节 人才供需对接机制29
第二节 人才评价发现机制33
第三节 创新创业支持机制39
第四节 人才服务保障机制50
第五节 政府引才工作机制56
第三章 海外引才政策的发展62
第一节 不同时期海外引才思路62
第二节 改革开放以来海外引才政策发展历程71
第三节 当前海外引才政策体系81
第四章 海外引才计划的实施102
第一节 我国海外引才计划的特点102
第二节 国家层面的引才计划105
第三节 地方层面的引才计划106
第五章 不同地区海外引才政策比较116
第一节 比较的对象和指标116
第二节 引才政策目标的地区比较119
第三节 奖励性政策的地区比较122
第四节 保障性政策的地区比较127
第五节 发展性政策的地区比较132
第六章 海外引才制度问题检视138
第一节 政策竞争同质化138
第二节 政策协调碎片化145
第三节 供求对接粗放化149
第四节 人才评价单一化154
第五节 人才激励短期化157
第六节 人才服务行政化160
第七章 海外引才制度演进方向与路径163
第一节 海外引才制度演进方向163
第二节 海外引才制度顶层设计思路177
第三节 海外引才机制优化路径191
第四节 海外引才计划推进策略193
第五节 海外引才政策完善建议198
附录203
参考文献212
后记218
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