图书介绍

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许幼蘅等译著
出版社：北京：经济日报出版社
ISBN：
出版时间：1978
标注页数：330页
文件大小：7MB
文件页数：337页
主题词：

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图书目录

美国企业对人才的培养可可译1

安排自己的时间卫姜译10

替员工解决问题鹿源译21

对员工的批评倪庆安译31

中级经理的苦恼胡宗驹译41

慎重选择继承人鹿源译56

员工一致应付不景气竹天译83

推行「工作充实」计划鹿源译95

小心应付工作压力黄明译110

授权是经营成功的保证李贤柱译118

鼓励员工参与公司事务陈斯劫译139

大企业财务的统一管理梁炳球译149

摆脱传统观念的束缚陈理译159

成功管理者的条件庄锦福译171

尊重员工和他的工作蔡宏明译183

自我激励的誓约管理胡永组译192

管理人员的重新布署松梅译203

美国企业界热衷管理学庄锦福译214

在工厂中安排小工厂田边译230

每周四个工作天方方译240

运用员工的动机胡永组译248

勿下达欠考虑的规定徐挽澜译258

最有效的绩效管理制度刘璞译265

通用汽车的小组管理杨志兴译283

消除员工的挫折感王耀兴译291

让员工多了解自己的工作陈斯劫译297

工者有其股受到重视李贤柱译304